Av de nio av tio företag som har svarat på tidningens enkät är det bara två som bjuder samtliga sina anställda på julbord efter arbetstid på restaurang. Dessa är Relita och Möller bil.
– Vi kommer att samla alla våra anställda med respektive i Stockholm, säger Relita vd Andreas Tengelin.
– Vi i Uppsala ska käka julbord på Latitude 59 för fjärde året i rad. De som är stationerade på andra orter äter julbord där, berättar Mikael Larsson, märkeschef för Skoda på Möller Bil i Uppsala.
Fyra av Uppsalas största privata arbetsgivare, GE Healthcare, Fresenius Kabi och Galerma/Q-Med och Gamla Uppsala buss AB, erbjuder jullunch i personalmatsalen.
– Vi subventionerar den till alla anställda vi samarbetar med på området, berättar Fresenius Kabis HR-ansvarige Goran Nylin.
– Julbordet bekostas av varje anställd som en vanlig subventionerad lunch, berättar GE Healthcare Bio-Sciences kommunikationschef Claudia Pricop.
Två företag som har valt bort ett gemensamt julbord är Bjerking och IP-Only,
– Alla enheter gör som de vill med julbord, säger Bjerkings HR-chef Malin Gardikro.
– Vi anordnar bara ett enklare julmingel, berättar IP-Onlys presschef Niclas Karnhill.
När det gäller julklappar till sina anställda delar sex av företagen ut det. Två skänker en större summa pengar till välgörenhet.
– Vi har en förmånsportal, Benify, där medarbetarna själva får välja vilken gåva de vill ha, berättar Bjerkings HR-chef Malin Gardikro.
– Vi skippar julklapparna i år och har valt att skänka ett större belopp till välgörande ändamål, säger Relitas vd Andreas Tengelin.
Gamla Uppsala buss har valt att skippa julklappar helt.
– Det togs bort för många år sedan, berättar företagets vd Jonas Skovgaard.
Frilans finans är ett Uppsalaföretag som erbjuder egenanställda att fakturera utan att ha ett eget företag, och därmed räknas de som anställda. Enligt UC affärsdata är de den största arbetsgivaren i Uppsala kommun.
– På vårt kontor i Uppsala är vi 45 stationärt anställda där alla bjuds på ett julbord. De får också ett presentkort på 200 kronor i julgåva. För samtliga anställda anordnar vi en omröstning till vilken välgörenhetsorganisation vår organisation ska skänka 10 000 kronor, berättar Frilans finans vd Stephen Schad.
Phadia AB/Thermo Fisher Scientific, den femte största privata arbetsgivaren i Uppsala, har valt att inte medverka i enkäten.