Akutmottagningen drabbas hÄrt nÀr sjukhuset tvingas stÀnga vÄrdplatser.
Politikerna klarade inte att upprÀtta hÄlla en akutsjukvÄrd som lÀnsinvÄnarna har rÀtt till enligt lagen. Det konstaterar revisorerna i sin rapport om akutsjukvÄrden sommaren 2022.
â Det Ă€r en allvarlig situation. Det Ă€r Ă€ndĂ„ mĂ„nga patienter som fĂ„r ett sĂ€mre omhĂ€ndertagande Ă€n de rimligen borde kunna krĂ€va, sĂ€ger Anders Toll (S), ordförande för regionens revisorer.
FjolÄrets sommar var bekymmersam. Det visar nyckeltal om överbelÀggningar, antal patienter som ligger kvar pÄ akutmottagningen i vÀntan pÄ vÄrdplats samt vistelsetider och tid till lÀkare pÄ akuten. En jÀmförelse med andra regioner visar ocksÄ att överbelÀggningarna pÄ Akademiska sjukhuset varit pÄ en mycket högre nivÄ (14 procent) jÀmfört med det snittet för samtliga regioner (8 procent) under sommaren 2022.
Slutsatsen i rapporten Àr att "trÀngseln pÄ akutmottagningen pÄ Akademiska sjukhuset var vÀsentligt större sommaren 2022 Àn föregÄende somrar".
Det ledde till lÄnga vÀntetider pÄ akutmottagningen. Veckan efter midsommar var den genomsnittliga tiden som patienterna tillbringade pÄ akuten 14 timmar. DÄ Àr Àven de som har enklare Äkommor inrÀknade.
Grundorsaken Àr liksom tidigare brist pÄ personal, vilket i sin tur leder till stÀngda vÄrdplatser. För att nÄ ett acceptabelt lÀge nÀmns i rapporten förbÀttrade arbetsvillkor för sjuksköterskor och annan omvÄrdnadspersonal som den "mest fundamentala faktorn".
Malin Sjöberg Högrell (L), sÀger att politikerna inte har möjlighet att skjuta till mer resurser Àn man redan gjort.
Revisorernas granskning har udden riktad mot politikerna i sjukhusstyrelsen. Malin Sjöberg Högrell (L) Àr ordförande och sÀger att hon hÄller med om kritiken frÄn revisionen.
â Jag hĂ„ller med revisionen om att det inte Ă€r acceptabelt. Att bli en attraktiv arbetsgivare Ă€r vĂ„r viktigaste reform, sĂ€ger hon.
NÄgra ytterligare resurser för att förbÀttra arbetstider eller lönenivÄer för personalen blir det dock inte, utöver de 80 miljoner kronor som alliansen utlovat i sin budget för nÀsta Är.
â Vi skjuter till de pengar som det finns utrymme för i budgeten, sĂ€ger Malin Sjöberg Högrell.
NÀr UNT intervjuat ett stort antal sjuksköterskor som sagt upp sig nÀmns arbetstiderna, arbetsbelastningen och lönen som de viktigaste orsakerna. MÄnga gÄr till privata kliniker eller bemanningsföretag som fÄr uppdrag frÄn regionen.
Behöver ni inte göra mycket mer och matcha de villkor som sjuksköterskorna kan fÄ pÄ annat hÄll?
â Man mĂ„ste titta pĂ„ hela erbjudandet till de anstĂ€llda med friskvĂ„rdsbidrag, tjĂ€nstepension och billigare kollektivtrafik, inte bara lönen. Det Ă€r fortfarande mĂ„nga som vill jobba för regionen, sĂ€ger Malin Sjöberg Högrell.
Vid den hÀr tiden i fjol larmade sjukvÄrdsledningen för katastrofala konsekvenser om inte fler vÄrdplatser kunde öppnas. Erbjudandet om ersÀttning för att flytta semesterveckor höjdes dÄ frÄn 12 000 till 20 000 kronor per vecka. Det rÀckte dock inte till för att öka antalet vÄrdplatser till den önskade nivÄn.
I Är Àr det fortfarande 12 000 kronor som gÀller. Dessutom fÄr de som tar extrapass under sommaren en sÀrskild ersÀttning pÄ mellan 135 och 200 kronor per timme utöver ordinarie övertidsersÀttning.
Enligt revisionsrapporten kommer vÄrdplatskrisen att fortsÀtta i flera Är. PÄ Akademiska sjukhuset pÄgÄr sommarplaneringen för fullt. Prognosen Àr just nu att sjukhuset ska kunna hÄlla mellan 380 och 390 vÄrdplatser öppna, jÀmfört med fjolÄrets 360.