Situationen för sjuksköterskorna pÄ Akademiska sjukhuset beskrivs som ohÄllbar. UNT har trÀffat tre sjuksköterskor som berÀttar om överbelÀggningar, patienter som skrivs ut för tidigt, Àventyrad patientsÀkerhet och kÀnslan av att aldrig rÀcka till.
Cecilia Cleve, Li Haglund och Daniel Kassa arbetar alla tre pÄ avdelning 30E pÄ Akademiska sjukhuset. Avdelning 30E Àr en medicinsk avdelning och hit skickas patienter frÄn i princip hela sjukhuset. Just nu Àr patienttrycket hÄrt.
â Vi har stĂ€ndigt överbelĂ€ggningar. Ledningen ser det som sjĂ€lvklart att vi ska ha minst tvĂ„ extra patienter. PĂ„ den senaste tiden har vi haft tre extra och det finns ingen plats, sĂ€ger Li Haglund.
De berÀttar att det förut var omstÀndigt att fÄ till en överbelÀggning, exempelvis krÀvdes ett överlÀkarbeslut. Men nu Àr det en sjÀlvklarhet. Enligt brandreglerna fÄr patienter inte ligga i korridorerna. Men just nu Àr det sÄ ont om platser att patienter ligger i korridorer, i duschrum och pÄ kontor.
â Om en patient ligger i ett duschrum och det skulle uppstĂ„ ett hjĂ€rtstopp sĂ„ finns det ingen plats för att ta in akutvagnen och koppla syrgas. Det Ă€r inte patientsĂ€kert, sĂ€ger Daniel Kassa.
Han berÀttar att för patienterna som fÄr ligga pÄ kontoren sÄ kan det vara upp till 50 meter till en toalett. PÄ avdelningen behandlas mÄnga multisjuka och Àldre som inte kan gÄ sÄ lÄngt. DÄ fÄr toalettsituationen lösas pÄ rummet.
Alla tre sjuksköterskor Àr överens om att det Àr alldels för lite personal. De beskriver situationen som ohÄllbar och sÀger att det inte finns nÄgon som helst marginal. Om en sjuksköterska skulle bli sjuk tvingas de att prioritera.
â Behöver nĂ„gon gĂ„ pĂ„ toaletten eller ha ett glas vatten mĂ„ste vi sĂ€ga âNej, jag hinner inteâ. Det blir ett lidande för alla, sĂ€ger Cecilia Cleve.
Situationen pÄ avdelningen tÀr pÄ de anstÀllda. MÄnga av sjuksköterskorna Àr sjuka just nu och enligt dem som UNT har trÀffat tvingas mÄnga till dubbla arbetspass.
â Under vissa pass hinner man inte gĂ„ pĂ„ toaletten och vi springer mellan patienterna. Men har man nĂ„gon som Ă€r dĂ„lig fĂ„r de andra vĂ€nta. Det finns ingen som kan ta över. Det finns inga resurser, sĂ€ger Cecilia Cleve.
En stor del av patienterna och deras anhöriga mÀrker av den pressade situationen.
â MĂ„nga sĂ€ger att de inte vill besvĂ€ra oss mer. Andra blir arga och sĂ€ger att vi inte gör tillrĂ€ckligt. Men det Ă€r mycket vi tvingas prioritera bort, sĂ€ger Li Haglund.
Vissa patienter fÄr ligga lÀnge utan att fÄ hjÀlp med hygienen. PÄ grund av bristen pÄ platser hÀnder det att patienter som egentligen kanske inte Àr medicinskt fÀrdigbehandlade skrivs ut för att fÄ loss platser.
â Patienter kommer tillbaka efter tvĂ„ till tre dagar och Ă€r i sĂ€mre tillstĂ„nd Ă€n nĂ€r de Ă„kte hem, sĂ€ger Daniel Kassa.
Sjuksköterskorna kÀnner sig otillrÀckliga.
â Det vĂ€rsta Ă€r samvetet. Vi gör allt vi kan, men det rĂ€cker inte, sĂ€ger Daniel Kassa.
Han och hans kolleger tycker att det Àr mycket som krÀvs för att verksamheten ska fungera. Fler vÄrdplatser, mer personal och högre löner. NÄgon större förstÄelse för sjuksköterskebristen som rÄder har de inte.
â Det finns folk att anstĂ€lla, men dĂ„ mĂ„ste man betala, sĂ€ger Li Haglund.
Anledningen till att Cecilia Cleve, Li Haglund och Daniel Kassa fortfarande orkar Àr den goda sammanhÄllningen bland personalen pÄ avdelningen. Dessutom har de lyhörda chefer, Àven om de inte har makt att Àndra pÄ nÄgot. De önskar att sjukhusledningen skulle lyssna.
â De mĂ„ste förstĂ„ hur mycket vi sliter och hur mycket man ger av sig sjĂ€lv, sĂ€ger Li Haglund.
â Jag önskar att behovet styrde, inte ekonomin. Allra mest önskar jag att de förstod hur vĂ„r verklighet ser ut, sĂ€ger Daniel Kassa.
UNT har under hela veckan sökt sjukhusledningen för en kommentar utan resultat.