Sommarjobbare står utan lön

Antalet sommarjobbare som inte får någon lön har ökat kraftigt. Under sommaren har samtalen till LO:s hjälptelefon i ärendet ökat med 260 procent.

Uppsala2009-08-14 06:40
Förra sommaren fick LO:s hjälptelefon 34 samtal där ungdomar runt om i Sverige ville anmäla eller ställa frågor om utebliven lön. Hittills i år har fackförbundets representanter fått ta emot mer än tre gånger så många samtal i samma ärende, 123 stycken.
- Den största anledningen till ökningen är lågkonjunkturen. Företagen har sämre betalningsförmåga i år jämfört med förra sommaren. Det är naturligtvis ingen ursäkt för att de inte ska betala sina sommarjobbare lön, men kanske en förklaring, säger Sandra Viktor, ungdomssekreterare på LO.

Som UNT berättade i våras har unga Uppsalabor haft betydligt svårare att få sommarjobb i år jämfört med tidigare somrar. Enligt Sandra Viktor har det resulterat i att ungdomar ofta blivit så glada för sitt jobb, att de glömt bort att diskutera frågan om lön med sin arbetsgivare.
- Dem som hör av sig till oss saknar i många fall anställningsbevis, vilket gör det svårare för oss att driva frågan. Men naturligtvis ska ungdomarna har lön när de sommarjobbat. Något annat alternativ finns inte, säger Sandra Viktor.

Anmälningar rörande utebliven lön gäller ofta företag inom handeln eller hotell- och restaurangbranschen. I år har LO även märkt av en större frekvens av anmälningar gällande mindre företag.
- Återigen är vi tillbaka på lågkonjunkturens efterverkningar. Det är i högre grad mindre företag som drabbats av den globala nedgången i ekonomin, säger Sandra Viktor.

Carina Wendle, ombudsman för Hotell- och Restaurangfacket i Uppsala, har inte märkt av någon ökning av antalet ungdomar som haft problem med att få ut sin lön i sommar. Men hon påpekar också att samtalen brukar komma först i slutet av sommaren eftersom många sommarjobbare får efterskottsbetalning. De eventuella problem ungdomar haft med sina arbetsgivare brukar därför visa sig först i slutet av augusti och september.
- Jag blir inte förvånad när jag hör om LO:s statistik. Tyvärr finns det en del företagare som ser sin chans att utnyttja gratis arbetskraft på sommaren. Att det är mer förekommande på hotell och restauranger beror på att många unga har sina första jobb där, säger Carina Wendle.

Hon menar att de olika fackförbunden uppenbarligen misslyckats i sina informationskampanjer under våren. För dem som drabbats av utebliven lön rekommenderar hon att de tar kontakt med sitt fackförbund. Oavsett om de är medlemmar eller inte.
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om