Tunabergs särskola bland de mest drabbade
I fjol anmälde personalen vid Tunabergs särskola att de utsatts för 90 fall av våld, en av de högsta siffrorna bland kommunens arbetsplatser.- Avgörande för att få ner våldssituationerna är att lära barnen kommunicera, säger Giggi Thomson, chef vid Tunabergs särskola.
Tommy Eklund och Giggi Thomson på Tunabergs särskola
Foto: Sven-Olof Ahlgren
90 fall av våld under ett år kan låta allvarligt, men i allmänhet rör det sig om att någon blir klöst på handen eller liknande och enligt lag måste allt rapporteras. Vid tre tillfällen de senaste två åren har anställda behövt plåstras om på sjukhus.
- Om barnen är utagerande handlar det oftast om att de blir frustrerade för att de inte kan göra sig förstådda. Då kan det hända att de ger personalen en knuff eller försöker bitas, säger Giggi Thomson, chef vid särskolan.
För att hjälpa barnen att kommunicera använder personalen olika metoder. Tommy Eklund, som arbetar på särskolan, håller lite godis i handen. En av eleverna kommer fram, i handen har han några lappar med bilder. Pojken pekar på en bild som föreställer godis och efter att ha gett ögonkontakt får han sin belöning. Utan systemet med bilder hade han kanske försökt kommunicera genom att skrika och vifta med armarna om han inte lyckats göra sig förstådd.
Mediciner samt fasta rutiner är andra sätt att få barnen mer harmoniska och förändra deras beteende i positiv riktning.
- Det är också viktigt att vi känner barnen väl och kan läsa av hur stora krav vi kan ställa på dem. Kan vi exempelvis kräva att det här barnet ska gå till matsalen? Alltför stora krav kan leda till att någon blir utagerande, uppger Giggi Thomson.
@3a Text ui:Hon tycker att kommunens rapporteringssystem fyller en funktion, inte minst för att siffrorna tydliggör varför det behövs en hög personaltäthet.
2008 inrapporterades hela 242 våldsincidenter från den här särskolan. Kommunens analys av statistiken visade att många händelser inträffade under måndagsförmiddagarna då eleverna återvänt till skolan efter helgen. Skolan har därefter infört lugnare rutiner på måndagsförmiddagarna vilket kan ha bidragit till att årets siffror förbättrats. Att bli utsatt för våld på sin arbetsplats är givetvis allvarligt. Men Tommy Eklund, som är skyddsombud, betonar att personalen är tränad att hantera de händelser som kan inträffa.
- Den som tycker att det uppstår en alltför jobbig situation med en elev ser till att bryta och någon annan tar då över. Händer det något allvarligt pratar vi av oss i personalgruppen och dessutom tar vi regelbundet hjälp av en psykolog för handledning, berättar Tommy Eklund.
Så jobbar vi med nyheter