Tatiana HÄkansson skriver historia

32 akademichefer, men bara en av dessa Àr kvinna. Nu skriver Dalkurds Tatiana HÄkansson historia som den första kvinnliga akademichefen inom svensk elitfotboll.

Tatiana HÄkansson Àr den första kvinnan som Àr akademichef för ett herrlag i svensk elitfotboll.

Tatiana HÄkansson Àr den första kvinnan som Àr akademichef för ett herrlag i svensk elitfotboll.

Foto: Sven-Olof Ahlgren

Fotboll2020-03-08 08:00

I slutet av förra Äret presenterades HÄkansson som ny akademichef för Dalkurd dÄ hon tog över efter Einar Brekkan. Med det blev 28-Ärigen den första kvinnan att inneha en sÄdan roll inom svensk elitfotboll pÄ herrsidan. UNT trÀffar HÄkansson pÄ Dalkurds kansli pÄ Footyard i Uppsala. Hon har dÄ haft rollen i en mÄnad och har redan avverkat sitt första akademichefsmöte som ensam kvinna i lokalen.

– Det var lite intressant. PĂ„ nĂ„got sĂ€tt har jag rĂ€knat med att vara ensam för alla har sagt det, men nĂ€r jag vĂ€l var dĂ€r sĂ„ trodde jag inte att medelĂ„ldern skulle vara sĂ„ hög, sĂ€ger HĂ„kansson om akademichefsmötet. 

Hur gick snacket?

– Jag tycker inte att det var sĂ„ mycket snack. NĂ€r jag vĂ€l kom till en grupp var det lite ”ah, ah” och sĂ„ slutade man prata. NĂ€stan lite obekvĂ€mt att jag var i rummet om man fĂ„r sĂ€ga sĂ„. 

HĂ„kansson har stora ambitioner för Dalkurds akademi, men vi tar det hela frĂ„n början för Tatiana HĂ„kanssons historia skiljer sig frĂ„n mĂ„nga andras. Hon föddes i en favela, en kĂ„kstad i Brasilien, och blev sex mĂ„nader gammal bortlĂ€mnad till ett barnhem i Sao Paulo dĂ€r hon vĂ€xte upp innan hon blev adopterad till Sverige som sexĂ„ring. 

– Det var ett katolskt strikt barnhem dĂ€r jag vĂ€xte upp, skrattar HĂ„kansson.

– Jag var förĂ€ldralös sĂ„ min familj var pĂ„ 500 barn, lite barnskötare och vĂ€ldigt mĂ„nga nunnor.

Trots den tuffa starten pÄ livet ser hon ÀndÄ tillbaka med glÀdje pÄ tiden i Brasilien.

– Brasilien för mig Ă€r fantastiskt, varmt och hjĂ€rtligt. Jag har ju den bakgrunden som förĂ€ldralöst barn och har bott pĂ„ barnhem, men jag har inga negativa tankar what so ever. Det Ă€r dĂ€r jag kommer ifrĂ„n och det Ă€r bara positivt sĂ„ jag försöker Ă„ka tillbaka sĂ„ mycket som möjligt.

Har du nÄgon kontakt med personerna du lÀrde kÀnna dÀr i dag?

– Jag har vĂ€ldigt mycket kontakt med personer frĂ„n barnhemstiden, med nunnorna ocksĂ„. Jag har nunnorna pĂ„ Facebook och de delar roliga bilder. Jag sĂ„g till att fixa en stor grupp dĂ€r jag bjöd in folk som jag visste var frĂ„n barnhemmet, vi Ă€r 200 personer i gruppen, sĂ€ger HĂ„kansson som inte har haft nĂ„gon kontakt med sina biologiska förĂ€ldrar. 

Majoriteten av barnen blev kvar pĂ„ barnhemmet och vĂ€xte upp dĂ€r. De fick en bra utbildning och bra hĂ€lsovĂ„rd för att sedan slussas ut i samhĂ€llet enligt HĂ„kansson. Hon var en av fĂ„ som blev adopterad och hamnade i Göteborgsförorten Mölnlycke. 

– Jag visste inte att det fanns ett land som hette Sverige innan jag kom hit.

HĂ„kansson började spela fotboll i Mölnlycke IF dĂ€r hon kallades bĂ„de ”dribbeldrottningen” och ”brassen”. Hon kom sedan in pĂ„ elitidrottsgymnasiet i Göteborg för att sedan flytta till Miami i USA för att spela fotboll. Hon valde dock att flytta hem igen och sedan lĂ€gga ner fotbollssatsningen.

– Jag kĂ€nde att jag ville ha en bra utbildning för det kĂ€ndes inte som att det fanns en hĂ„llbarhet i den karriĂ€ren bĂ„de ekonomiskt och utbildningsmĂ€ssigt.

Efter studier i UmeÄ började hon pÄ Upplands idrottsförbund dÀr hon jobbade med integrationsfrÄgor.

– Dalkurd mĂ„ste ha hittat mig nĂ„gonstans dĂ€r och frĂ„gade om jag skulle vilja, men jag var inte helt sĂ€ker. 

Varför?

– Det Ă€r ett mansdominerat yrke, fotboll, macho, det var mycket negativa tankar först. Sedan tĂ€nkte jag att nĂ„gon mĂ„ste vara först. Det handlade inte om Dalkurd utan att jag skulle gĂ„ in i en arena som var vĂ€ldigt ny att ha kvinnor i. 

Hur har första tiden varit?

– VĂ€ldigt intensiv, det Ă€r mĂ„nga som vill trĂ€ffa en. Jag Ă€r en person som Ă€lskar struktur sĂ„ för mig har det varit vĂ€ldigt viktigt att sĂ€tta struktur pĂ„ hela akademin. 

MÄlet Àr tydligt. Akademin ska starta fler lag, fler breddlag, fler flicklag och Àven kvinnor pÄ ledarsidan.

– Min vision Ă€r dels att öka antalet lag inom akademin och försöka att sĂ€tta en bredd med breddlag sĂ„ det finns olika möjligheter att vĂ€lja. Vi Ă€r en förening som inte vill tacka nej till spelare eller medlemmar. Jag vill ocksĂ„ sĂ€tta en prĂ€gel pĂ„ vilka vi Ă€r bĂ„de pĂ„ och utanför planen, sĂ€ger HĂ„kansson och fortsĂ€tter:

– Tjejlag var en av grejerna som jag sa nĂ€r jag var pĂ„ möte med Dalkurd, att om jag ska jobba hĂ€r sĂ„ vill jag gĂ€rna att ni satsar pĂ„ tjejer ocksĂ„. Det Ă€r en grund för mig, att fĂ„ en sĂ„ jĂ€mstĂ€lld idrottsmiljö som möjligt. 

Dalkurds vd Memo Meral gĂ„r förbi sjungandes i korridorerna pĂ„ Footyard innan vi börjar prata om HĂ„kanssons andra fokusomrĂ„de. Förutom att vara akademichef i Dalkurd sĂ„ Ă€r hon Ă€ven ansvarig för CSR-verksamheten (Corporate Social Responsibility). 

– Jag brinner vĂ€ldig, vĂ€ldigt mycket för det. Jag har upplevt ganska mycket i samhĂ€llet som har satt kĂ€ppar i hjulet för mig med min bakgrund och hur jag ser ut. Jag brinner mycket för orĂ€ttvisor, att det ska bli mer rĂ€ttvist för allt och alla. 

Flera CSR-projekt Ă€r i uppstartsfasen för Dalkurd. Man har redan ett projekt som heter ”Sportis” dĂ€r barn frĂ„n Ă„rskurs tre till sex i socioekonomiskt utsatta omrĂ„den fĂ„r möjlighet att vara aktiva efter skoldagen samt ”Starka kvinnor” dĂ€r kvinnor frĂ„n Gottsunda fĂ„r trĂ€ffa olika samhĂ€llsaktörer som polis, socialtjĂ€nst och annan blĂ„ljuspersonal.

– Det hĂ€r Ă€r kĂ€rnan av Dalkurd, att jobba med CSR. Dalkurd började som ett CSR-projekt för att fĂ„ bort ungarna frĂ„n gatan och sedan blev ungarna bra pĂ„ fotboll till slut. Gottsunda och GrĂ€nby Ă€r de omrĂ„den som matchar vĂ€ldigt mycket med vad Dalkurd jobbat med innan.

Är det era fokusomrĂ„den?

– FokusomrĂ„det Ă€r hela Uppsala, men de som söker sig till Dalkurd Ă€r Ă€ndĂ„ folk frĂ„n socioekonomiskt utsatta omrĂ„den för att det finns en igenkĂ€nningsfaktor. 

HÄkansson skrattar ofta och högt. Första mÄnaden pÄ det nya jobbet har visserligen varit intensiv, men hon trivs med sina nya uppdrag.

– Det har varit fantastiskt bra. Man har sina förestĂ€llningar om hur det Ă€r att gĂ„ in i en mansdominerad arbetsplats, men det har varit vĂ€ldigt bra med bĂ„de respekt och förtroende. De tror verkligen att vi kan göra det hĂ€r tillsammans. 

Hon berÀttar att mÄnga har hört av sig med tack och beröm efter att hon fick det nya uppdraget.

Ser du dig sjÀlv som en förebild?

– Ja för att jag pĂ„ nĂ„got sĂ€tt visar att det gĂ„r att komma hit, men nej för att jag Ă€ndĂ„ sitter bakom skĂ€rmen och inte syns jĂ€ttemycket. Jag gillar mer att vara i bakgrunden med det jag gör, men jag tror att jag Ă€r en förebild Ă€ndĂ„ som ung och kvinna, sĂ€ger Tatiana HĂ„kansson.

Tatiana HÄkansson

Ålder: 28 Ă„r

Bor: Kungsholmen i Stockholm

Lyssnar pÄ: Blandat, det beror pÄ humör

Tittar pÄ: Helst pÄ en bra film med bra story, inte sÄ mycket action och pang, pang.

Favoritfilm: Harry Potter

Favoritbok: Harry Potter

Gör en ledig dag: TrÀnar pÄ gym och ligger pÄ soffan och lyssnar pÄ en bra ljudbok

SĂ„ jobbar vi med nyheter  LĂ€s mer hĂ€r!