Det här krävs för att Östhammars äldreomsorg ska bli trygg

Respekten för både de äldre och personalen saknas i dag, skriver Ulf Ehlin och Birgitta Johnsen.

Genom åtskilliga erfarenheter från oss undertecknare och våra föreningsmedlemmar vet vi bestämt att den verklighet vi önskar oss inte finns i dag, skriver Ulf Ehlin och Birgitta Johnsen från Anhörigföreningen i Östhammar i en slutreplik.

Genom åtskilliga erfarenheter från oss undertecknare och våra föreningsmedlemmar vet vi bestämt att den verklighet vi önskar oss inte finns i dag, skriver Ulf Ehlin och Birgitta Johnsen från Anhörigföreningen i Östhammar i en slutreplik.

Foto: TT/SNB

Slutreplik2025-05-17 07:30
Det här är en debattartikel. Åsikterna i texten är skribentens egna.

SLUTREPLIK

Vi vill bemöta Sabina Ståhl och Anna-Lena Söderbloms replik (UNT Debatt 1/5) på vår debattartikel om Östhammars äldreomsorg (UNT Debatt 26/4).

Anhörigföreningen har sedan starten 2017 haft som syfte att bidra till bästa möjliga vård och omsorg, oavsett politiskt styre. Genom åtskilliga erfarenheter från oss undertecknare och våra föreningsmedlemmar vet vi bestämt att den verklighet vi önskar oss inte finns i dag.

För att med de båda skribenternas ord ”utveckla äldreomsorgen med patientsäkerhet och brukarnas behov i centrum och skapa en verksamhet där både äldre och personal känner trygghet och stolthet” krävs följande förändringar:

  1. Alltid så många personal i tjänst så att de boende:
    - dagligen får personlig omvårdnad för att känna sig fräscha,
    - inte bortprioriteras för omvårdnad på grund av personalbrist (enligt våra egna erfarenheter),
    - kan få komma ut flera gånger i veckan när vädret medger,
    - aldrig behöver lämnas ensamma utan uppsikt,
    - får daglig stimulans, och
    - får dagliga funktionsbevarande insatser.
  2. Personal som kontinuerligt fortbildas i sin yrkesroll.
  3. Personal som får arbeta inom sitt kompetensområde, det vill säga vårdpersonal ska inte ha ansvar för lokalvården.

En sådan äldreomsorg följer Socialtjänstlagens intentioner och Socialstyrelsens föreskrifter och visar respekt både för de äldre och för personalen. Den respekten saknas i dag.